一是大力夯实非公有制企业党建工作基础。按照“先行组建，不断提高，逐步规范”的原则，积极稳妥地在全县非公有制企业中设置党组织，制定了“非公有制企业发展到哪里，党的组织就延伸到哪里，党的工作就做到哪里，党的作用就体现在哪里”的党建工作目标。目前，已对符合条件的17个企业建立党组织，从业人员100名以上的8个民营企业已有7个建立党组织，做到了从业人员50名以上的民营企业100%有党员，具有一定规模但不具备建立党组织条件的企业100%有党建工作指导员。通过建立“纵向到底，横向到边”的组织管理体系，使每一个非公有制企业中的党员均有了“娘家”。

    二是稳步推进非公有制企业发展党员工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，把大型建筑企业、科技型企业的企业主、管理人员作为重点发展的对象，把入党积极分子的重点放在固定性较强、年龄较轻、学历较高的企业中层以上管理人员、技术骨干、岗位标兵中，加大培养和教育的力度，及时把条件成熟的优秀分子吸收到党内来。2007年上半年，有6名重点培养对象被批准为预备党员。目前工商联党委所属党支部17个，党员112人。

    三是强化引导，促进企业快速发展。全面落实“服务、促进、引导”的组织管理理念，以促进企业发展为出发点，把为企业发展建言献策、为经营活动牵线搭桥、为业主管理排忧解难作为企业党建工作的切入点，为他们做好服务工作。通过“社会主义事业优秀建设者”评选活动、“五个一”和“三争一创”等一系列密切联系企业生产经营的主题实践活动，把企业的发展和党员自身的发展有机地结合起来，拓宽职工民主渠道，实现职工合法权益，培育职工对企业的认同感，造就先进的职工队伍，夯实企业的和谐基础，使党建工作保持旺盛的生命力。通过不断加强非公经济人士的思想教育和学习培训，进一步提高非公党建水平，增强非公党组织凝聚力。通过贯彻落实党的方针政策和学习新出台的有关政策、法规，把非公经济人士的思想教育和学习培训与企业的生产、经营、管理结合，进一步提高政治素质和管理水平。几年来，共组织非公党支部、非公经济人士参加各种形式的思想教育和学习培训20余次，参加学习的非公经济人士达500多人次。

    四是基层党组织的政治核心作用不断加强。积极组织有实力的企业家参与新农村建设活动；以诚信建设为切入点，引导广大企业主依法经营，诚信经营，创造良好的社会信用环境；鼓励和引导民营企业家投身光彩事业，开展了“民营企业情注爱心”送温暖活动和“扶助贫困大学生就学活动”。党组织充分发挥战斗堡垒作用，党员职工在企业经营中起先锋模范作用，有力的促进了全县非公有制经济的健康快速发展，呈现出“党旗红、企业兴”的崭新局面。